工作時間：2015-11 - 至今
公司名稱：腳步網(wǎng)信息互動有限公司 | 所在部門：人事行政部 | 所在崗位：人事行政主管
工作描述：
一、人事工作
1、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、人事行政管理制度以及工作流程等；
2、負責各子公司人事管理制度的指導工作；
3、負責人員招聘，熟悉網(wǎng)絡(luò)招聘與現(xiàn)場招聘流程；
4、負責員工入職、離職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
5、負責公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理；
6、負責入職員工的培訓工作，包括公司制度培訓和基礎(chǔ)產(chǎn)品知識培訓；
7、負責每月考勤的統(tǒng)計核算；
8、負責員工的試用期考核、轉(zhuǎn)正及年度報告評審工作；
9、負責員工工傷事故的全程處理；
10、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達。
二、行政總務(wù)工作
1、負責部分項目申報工作：如知名商標、市名牌產(chǎn)品等；
2、負責公司各類重要會議的組織安排，及會議紀要的記錄發(fā)布工作；
3、負責公司辦公用品、福利物品的采購及發(fā)放；
4、負責組織企業(yè)文化建設(shè)工作和黨支部活動安排，如公司慶典、年會活動等；
5、負責公司環(huán)境及食堂的基礎(chǔ)管理；
6、負責公司對外關(guān)系聯(lián)絡(luò)等工作。
三、其他
1、完成上級領(lǐng)導交代的工作任務(wù)：如公司微信訂閱號、公司其他對外宣傳材料的文案編輯工作。
工作時間：2016-12 - 至今
公司名稱：腳步網(wǎng)招聘咨詢有限公司 | 所在部門：招商服務(wù)部 | 所在崗位：業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理
工作描述：
在該公司主要負責國際智能制造展示交易中心招商、策劃、調(diào)研、資料搜集及整理、并為此做出分析報告、分析市場導向，提供最新的智能制造企會展結(jié)果和宣傳要聞。
崗位職責：
1、負責園區(qū)企業(yè)的招商工作
2、配合領(lǐng)導完善招商服務(wù)體系的搭建
3、招商渠道的開拓，建立招商渠道和渠道管理
4、負責客戶接洽并與有意向入駐園區(qū)的企業(yè)進行洽談
5、負責企業(yè)注冊周期內(nèi)所有材料的制作及相關(guān)注冊環(huán)節(jié)的跟進
6、負責辦理客戶入駐、變更、退租等手續(xù)
7、負責客戶經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、信息填報、材料歸檔等工作
8、部門內(nèi)部其他工作
工作時間：2015-05 - 2016-12
公司名稱：腳步網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 | 所在部門： | 所在崗位：人力資源主管
工作描述：
1、全面落實公司的招聘及人員配置工作。
1.1負責招聘需求的發(fā)布、簡歷篩選、面試邀約、進行初試、復試安排；
1.2負責候選人背景調(diào)查、發(fā)送面試通知書；
1.3拓展新的招聘渠道及維護。
2、建立并執(zhí)行良好的培訓體系；擬訂培訓計劃并協(xié)助行政副總推動公司年度培訓項目的實施；承擔入職培訓主講，HR相關(guān)政策、法規(guī)、制度等知識的內(nèi)部講師。
2.1負責公司新入職員工的基本培訓，同時根據(jù)各部門不同現(xiàn)狀，及時安排相應的培訓工作；
2.2負責培訓課程的教學實施，參與培訓課程的設(shè)計，建立、維護，對相關(guān)人員等進行相關(guān)課程培訓；
2.3調(diào)查培訓需求，編制、調(diào)整、執(zhí)行培訓計劃；
2.4撰寫培訓報告，反饋、評估培訓效果。
3、負責員工關(guān)系的維護，勞資糾紛的解決，勞動訴訟的具體執(zhí)行等。
3.1勞動合同及其他合同的擬定、修改，為公司合理規(guī)避風險；
3.2進行離職談話。
4、公司企業(yè)文化系統(tǒng)的建立。
4.1負責公司企業(yè)文化活動的組織及后期效果評估，定期進行員工滿意度調(diào)查，掌握員工對企業(yè)的認可及認知度；
4.2文化拓展活動的開發(fā)及組織，定期組織團建項目，提高員工忠誠度。
5、擬定、修改、下發(fā)并執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度（《員工手冊》、《考勤管理制度》、《福利管理制度》、《檔案管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》)。
6、公司社會保險、住房公積金開戶，五險一金的全業(yè)務(wù)辦理。
離職原因：公司搬遷
工作時間：2005-07 - 2012-09
公司名稱：腳步網(wǎng)管理咨詢有限公司 | 所在部門：財務(wù)部 | 所在崗位：總賬會計
工作描述：
1、2005至2008年期間任往來會計及費用會計職位，主要負責應收應付、費用等原始單審核并對合格的原始單據(jù)進行憑證填制，應收應付賬齡分析表，費用分析表等填制。
2、2008年到2012年期間任總賬會計職位審核集團及各子公司會計憑證；指正各會計崗位的相關(guān)工作問題；出具資產(chǎn)負債表、利潤表等。
